Competência para o sucesso /
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TextoIdioma: Português Detalhes da publicação: São Paulo, SP: STS, 2002. Edição: s. edDescrição: 126 pAssunto(s): Resumo: Este livro trata de competência com ênfase na prática e no campo de ação da carreira executiva. Quais são as competências requeridas para as posições de topo nas empresas? Como o profissional pode desenvolvê-las? Qual é o peso de uma competência específica para o sucesso na carreira? Essas são algumas das questões analisadas. Por meio do questionamento sobre esses tópicos, o livro pretende auxiliar o profissional a encontrar os melhores caminhos para seu crescimento, bem como ajudar profissionais a orientar no crescimento de outros. O conteúdo do livro provém da experiência prática do autor, em sua posição de consultor de recursos humanos, carreira e desenvolvimento pessoal. É resultado, também, da intensa troca de informações com outros profissionais ligados à área. Por fim, vem de dicas e conselhos valiosos apresentados por executivos que se prontificaram a responder a uma pesquisa realizada pela Manager.
| Tipo de material | Biblioteca atual | Coleção | Número de chamada | Número do exemplar | Situação | Devolução em | Código de barras |
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Livros
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Biblioteca Nacional de Agricultura - Binagri | Acervo Cultural | D10 BS0003286 (Percorrer estante(Abre abaixo)) | 01 | Disponível | D10 BS0003286 |
Percorrer Biblioteca Nacional de Agricultura - Binagri estante, Collection: Acervo Cultural Fechar navegador de prateleira (Oculta o navegador da estante)
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Este livro trata de competência com ênfase na prática e no campo de ação da carreira executiva. Quais são as competências requeridas para as posições de topo nas empresas? Como o profissional pode desenvolvê-las? Qual é o peso de uma competência específica para o sucesso na carreira? Essas são algumas das questões analisadas. Por meio do questionamento sobre esses tópicos, o livro pretende auxiliar o profissional a encontrar os melhores caminhos para seu crescimento, bem como ajudar profissionais a orientar no crescimento de outros. O conteúdo do livro provém da experiência prática do autor, em sua posição de consultor de recursos humanos, carreira e desenvolvimento pessoal. É resultado, também, da intensa troca de informações com outros profissionais ligados à área. Por fim, vem de dicas e conselhos valiosos apresentados por executivos que se prontificaram a responder a uma pesquisa realizada pela Manager.
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